KNAUER展现多样性

KNAUER初是保密管理，但在2017年6月29日KNAUER的夏日节有了官方宣布，2017年5月KNAUER签署《多样性宪章》。
《多样性宪章》是促进公司和机构多样性的团体倡议。联邦总理Angela Merkel博士是资助人。Aydan Özoğuz,是负责移民、难民和一体化的联邦政府专员，支持倡议。该倡议旨在促进德国企业文化多样性的认可、欣赏和包容。

组织应该创造一个没有偏见的工作环境。“我们很荣幸成为2600家致力于这些价值观的公司。我们是全球化的，我们主张多样性和我们想要的生活，不仅仅是在我们的组织，而且我们也致力于多元化的价值观​​，”总经理Alexandra Knauer说。
KNAUER一直在一个大的国际零售网络开发、生产和销售高科技实验室仪器超过55年。KNAUER多样性已经多年，无论出身、宗教或性别。在KNAUER体现的就是平等，作为总经理的Alexandra Knauer，她是两个孩子的母亲，是一个进步的例子。她坚决支持家庭和工作的相容性，毫不犹豫地促进两性平等。例如，她近提拔了几位女性担任管理职务，章程的签署完全符合公司的企业形象和相关的价值表现。

关于德国Knauer

成立于1962年的德国Knauer公司是欧洲HPLC技术的先驱，也是欧洲个HPLC生产厂家。创始人Herbert Knauer博士20世纪60年代初期就致力于HPLC和层析技术的研发，从溶剂输送系统，检测器技术到分离柱和填料，都有其贡献。目前，德国Knauer公司的HPLC产品和服务遍布全球60多个，以其专业的技术和诚信的服务在行业中享有盛誉。